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招贤纳士
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岗位职责:

行政工作:

1、办公用品的采购及管理

2、公司车辆日常的使用管理

3、各类合同的分类管理

4、配合经理做好制度的拟定、审批

5、做好制度执行的监督

6、负责会议的组织安排

7、负责其他行政的日常工作

人事工作:

1、招聘——包括招聘信息的整理、发布、邀约面试及面试后的跟进工作

2、员工入职、离职、调岗、调薪等异动手续的办理。

3、薪资核算

4、员工档案管理

5、配合经理做好员工面谈以及员工关系的妥善处理

6、团队活动的组织安排

7、完成各项日常人事工作

 

任职要求:

1、性格开朗,语音表达能力强,善于沟通

2、行政管理或人力资源管理专业优先

4、同岗位2年以上工作经验

 

公司福利:

1、完善的培训体系,给予员工各种培训支持;

2、周末双休,五险一金。 

 

 
 
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